Contrattazioni - appunti da taccuino

Un taccuino-agenda lasciato colpevolmente incustodito... beh... diamoci un'occhiata... ohibo' e' il taccuino del Diesse!
Vediamo un po' cosa riporta della nuova annata, mmhh... la situazione economica... la bozza del calendario... ma... questa e' la pagina dei contratti e degli appuntamenti!
Leggiamo, leggiamo...

A- ricordarsi di strappare il contratto di Andrea e togliere il suo numero dalla memoria del cellulare, proporre al limite un ingaggio a gettone, solo se dovessimo incontrare "il Candiana";

B- raddoppiare l'ingaggio del Blogger che prosegue la sua opera nonostante leggano (forse) e scrivano (sicuramente) nel blog solo e sempre i soliti quattro gatti; sospendere emolumenti al maestro di tennis di Betty, doveva convincerla a cambiare sport ed invece ce la troviamo ancora due sere la settimana in palestra;

C- fissare volo A/R per il tour B&B per ChiaraZ, cercare sistemazioni vitto e alloggio a Lourdes, Fatima e Medjugorje; iscrivere Cizz e Fede all' Universita' di Mazara del Vallo e, tramite "gli amici di Palemmo", farli laureare entrambi prima dell'inizio del campionato; informare Davide che avra' tutte le sera ChiaraB tra i piedi ma che l'esclusione e' stata una scelta dell'atleta e non della societa', prepararsi a comprensibili scene di panico del ragazzo, non farlo avvicinare ad eventuali finestre aperte!;

D- raddoppiare l'ingaggio al Diesse (me stesso) ...non e' che posso pensare solo agli altri no?

E- sentire sponsor per aumento offerta ad Elisa visto il doppio incarico atleta/preparatore atletico;

F- contrattare cessione di Fulvia, loro punteranno su qualche spettacolo di danza del ventre, non se ne parla neppure, puntare su entrata gratuita di durata annuale per locale lap dance frequentato dalla celeberrima Masha; Far compilare agli atleti i moduli per il nuovo e il ri-tesseramento CSI;

G- stabilire decurtazione contratto di Gloria, puntare al 50% della cifra pattuita gli anni scorsi, come con i marocchini in spiaggia partire dal 30% e dare l'impressione di cedere; raddoppiare l'ingaggio del Grafico per la splendida realizzazione del nuovo calendario; raddoppiare l'ingaggio del General Manager per come ha saputo risolvere brillantemente la grana palestre;

I- iscrivere squadra al campionato CSI 2008/2009;

L- Lucia, buon elemento, proporre un contratto sostanzioso; Last Travel, informarli del prolungamento del contratto con lo sponsor attuale, con loro se ne riparlera' eventualmente il prossimo anno;

M- proporre nuovo tipo di collaborazione a Miky raccontandole qualche fandonia del tipo che "per lei e' una crescita" o che "sara' fondamentale per il gruppo" ecc. tanto quella beve tutto; firmare benestare a richiesta di Marco per rescissione del contratto di Micky (informarsi su chi ce l'aveva segnalata e mandare i soliti "amici di Palemmo" a fare un lavoretto...); ricomporre con lo scotch il contratto di Malo, il nuovo elemento portato in squadra gli da' diritto, disgraziatamente, ad un altro anno di prova, cercare di convincere gli sponsor che in realta' pensavano di rimandarlo al Cadoneghe a calci in culo; rinnovare il contratto di Manolio, si l'eta' ormai e' avanzata ma d'altra parte con tutti quei figli a carico... (se non lo facessi mi sentirei un po' colpevole...);

P- Pignorare auto di Giuly e chiamare azienda recupero crediti, anzi, visto che sono gia' in zona, passare il suo indirizzo ai noti Toto' e 'Tore "i palemmitani";

R- Rinnovare il contratto agli atleti rimanenti, Ross, Babi e Silvia, puntare al ribasso, a parte il fatto che non hanno mai vinto un cazzo, non posso raddoppiare l'ingaggio a tutti!; al primo allenamento di Ottobre Ritirare i primi 100 Euro; andare a Riunione CSI il 13 ottobre;

S- sentire gli Sponsor per rinnovo sponsorizzazione annata 2009/2010, chiedere ritinteggiatura PalaB&B; acquistare calzamaglia nera per Stefano e il suo nuovo ruolo di pantera-mascotte, lui protestera' ma fargli presente che a qualcuno in passato e' andata peggio (Jeans Hatu' Bologna - mascotte preservativo);

T- raddoppiare l'ingaggio del Team Manager per l'ottimale gestione del gruppo nel passaggio tra la vecchia e la nuova societa' sportiva;

V- ricordarsi di telefonare per prenotare Visita medico sportiva;